企業のメンタルヘルス対策の 取組状況
小規模の事業所では約半数で対策がとられていない
厚生労働省が公表した令和３年「労働安全衛生調査（実態調査）」の結果によれば、メンタルヘルス対策に取り組んでいる事業所の割合は、労働者数50人以上の事業所で94.4％（令和２年調査92.8％）、30～49人の事業所で70.7％（同69.1％）、10～29人の事業所で49.6％（同53.5％）となっています。
仕事や職業生活に関する強いストレスがある人は５割
同調査によれば、現在の仕事や職業生活に関して強い不安やストレスとなっていると感じる事柄がある労働者の割合は53.3％（令和２年調査54.2％）となっています。ストレスとなっていると感じるその内容（主なもの３つ以内）としては、「仕事の量」が43.2％で最も多く、「仕事の失敗、責任の発生等」（33.7％）、「仕事の質」（33.6％）、「対人関係（セクハラ・パワハラを含む。）」（25.7％）が続いています。
実効性のある対策の必要性
調査では、過去１年間にメンタルヘルス不調により連続１カ月以上休業した労働者または退職した労働者がいた事業所の割合は10.1％（令和２年調査9.2％）との結果も出ています。
実効性のあるメンタルヘルス対策を講じていくことは、企業の人材確保の面でも重要な課題であるといえるでしょう。
ソーシャルボタン
こちらの記事も読まれています。
福岡市令和５年度 介護事務効率化 支援事業 第一回セミナー 「ICT導入が人材と組織能力向上のカギ」
令和5年10月19日（木）、１３：３０～１５：３０
「あいれふ」９F […]
社員研修・人材開発助成金と労務管理プレセミナー開催中（無料） 社員研修をお考えの企業様～サンプル研修プログラムや助成金活用セミナーご案内～福岡人事内～
私共は人材教育や人事制度の支援を行っている社会保険労務士法人です。
今般、私共は社員の育成のため、労務管理マネジメント、コミュニケーションスキル、ハラスメント防止など１２個の研修メニューを用意しました。「ヒューマン」にまつわるスキルアップ・教育訓練や助成金制度に関するプレセミ […]
時代に取り残されないための 特別企画プレ研修（セミナー）（無料) 「人材」こそが付加価値向上や競争⼒アップの基礎であり、人材格差＝企業格差
人材や助成⾦制度などプレ研修セミナーを⾏います︕
事前打合せのうえ実施します! […]
令和6年度 福岡市介護事業所 経営力強化事業 【SPEC経営研究所】 令和6年度 福岡市 介護事業所 経営力強化事業
令和6年度は、支援を希望される福岡市内の介護事業所を対象に、専門家を年度末までに無料で10回派遣
先着順30事業所となります。
専門家が日常の課題解決に向け実状に応じた支援を行います。
例えば 労務、経営、職員個人特性と組織課題等々・・・
支援ご希望の事業所は早めのお問合せを。
[…]
コミュニケーション・スキル アップ研修 ～求められる態度・行動～ 実施レポート 令和４年10月18日、21日及び11月7日、３回に分けて、社会福祉法人K様・全職員対象に「コミュニケーションスキルアップ研修～求められる態度・行動～」を実施しました。
主な実施内容は次の通りです。
・組織で働くとは
・コミュニケーションについて
・ビジネスマナーの基本
・「人に好感を与える」ためのマナー、「人を尊重する」を表すマナー
これ […]
